Serwis www.niedziela.be używa plików Cookies. Korzystając z serwisu bez zmiany ustawień przeglądarki wyrażasz zgodę na ich użycie. Aby poznać rodzaje plików cookie, cel ich użycia oraz sposób ich wyłączenia przeczytaj Politykę prywatności

Headlines:
Cmentarze pod lupą złodziei. Policja ostrzega: sekunda nieuwagi i straty gwarantowane
Belgia: Pogoda na ten tydzień
Emerytalny wstyd: Polska w jednej lidze z Namibią. Eksperci ostrzegają przed kryzysem
25 tysięcy paczek podrabianych papierosów w bagażniku. Policja zatrzymała dwóch mężczyzn w Wommelgem
Belgia też śpi godzinę dłużej. Zegary cofnięte, ale dyskusja o zmianie czasu trwa
PRACA W BELGII: Szukasz pracy? Znajdziesz na www.NIEDZIELA.BE (niedziela, 26 października 2025, www.PRACA.BE)
Nowe przepisy dotyczące reklam politycznych w Europie
Polska: „Kopciuchy do wymiany albo mandat 5 000 zł”. Ostateczny zakaz palenia w piecach bez norm
Belgia: Apel premiera o dyskrecję trafił w próżnię
Szokujący wyrok: za miejsce na cmentarzu nie trzeba płacić. Polacy mogą odzyskać tysiące złotych

Belgia: Carrefour zlikwiduje prawie tysiąc miejsc pracy

Belgia: Carrefour zlikwiduje prawie tysiąc miejsc pracy fot. defotoberg / Shutterstock.com

Nie 1233, ale „tylko” 950 – tyle osób ma pożegnać się z pracą w Carrefour Belgia, poinformowały władze tej sieci hiper- i supermarketów.

Po czterech miesiącach negocjacji dyrekcja Carrefour oraz związkowcy zawarli porozumienie w sprawie planu restrukturyzacji firmy, czytamy na stronie internetowej flamandzkiego dziennika „De Standaard”.

Początkowo Carrefour planował zmniejszenie zatrudnienia o 1233 osób, jednak w wynegocjowanych planach jest mowa o 950 miejscach pracy, które mają zniknąć. Zmniejszono również liczbę filii, które mają zostać zamknięte. Na przykład Carrefour Markets w Genk i Angleur nie znikną, choć będą mniejsze, opisuje gazeta „Het Laatste Nieuws”.

Plany dyrekcji nie oznaczają, że wspomnianych 950 osób zostanie od razu zwolnionych. Część starszych pracowników ma dostać możliwość przejścia na wcześniejszą emeryturę. Dotyczy to osób w wieku co najmniej 56 lat.

Pomysł wysyłania 56-latków na wcześniejsze emerytury nie wszystkim się spodobał. Wielu uważa, że w czasach, gdy wiek emerytalny jest w wielu krajach podwyższany, a część firm ma problemy ze znalezieniem pracowników, wysyłanie ludzi na emeryturę w tak stosunkowo młodym wieku, jest nierozsądne. Przeciwnikiem takiego rozwiązania jest m.in. minister pracy Kris Peeters, informuje „De Standaard”.



22.06.2018 ŁK Niedziela.BE

 

 

Dodaj komentarz

Kod antyspamowy
Odśwież