Belgia: Aż 21 tys. nieobsadzonych wakatów w sektorze technologicznym

Według Barta Steukersa, szefa Belgijskiej Federacji Firm Technologicznych Agoria, Belgia ma obecnie 21 tys. wakatów do obsadzenia w samym sektorze technologicznym.

Belgia, a zwłaszcza Region Stołeczny Brukseli, borykają się dotkliwymi brakami kadrowymi pracowników w sektorach budownictwa, edukacji, opieki i IT. Według regionalnej agencji zatrudnienia Actiris, obecnie istnieje 113 zawodów, zwłaszcza w dziedzinach technicznych, w których pracodawcy mają problemy z rekrutacją.

Odnosząc się do braków kadrowych w sektorze technologicznym, Steukers wyjaśnił, że nie jest to jedynie problem, ale też duża szansa: „Nasza branża tworzy wiele miejsc pracy. Zamiast zastępować ludzi maszynami, w przypadku każdego znikającego miejsca pracy, można stworzyć trzy nowe” - tłumaczy.

Wakaty w dziedzinie technologii wymagają wysoko wykwalifikowanych i często młodych ludzi, chociaż Steukers stwierdził, że sektor poszukuje zarówno niewykwalifikowanych, jak i wykwalifikowanych pracowników.

Odnosząc się do różnorodności wolnych stanowisk, wyjaśnił, że „istnieją miejsca pracy we wszystkich kategoriach, od cyberbezpieczeństwa po przemysł wytwórczy: operatorzy maszyn, elektromechanika, prace komercyjne. Znajdzie się coś dla każdego".

Istnieje wyraźny niedobór zarówno mężczyzn, jak i kobiet w STEM (nauka, technologia, inżynieria, matematyka). W tym celu branża kładzie duży nacisk na szkolenia. Sektor technologiczny przyciąga nowe talenty, częściowo dzięki hojnym zarobkom. W Belgii stanowiska w sektorze technologicznym należą do najlepiej opłacanych. Popyt powinien pozostać wysoki, ponieważ gospodarka opiera się na sektorze technologicznym, który skłania się ku innowacjom środowiskowym.

04.11.2022 Niedziela.BE // fot. Shutterstock, Inc.

(kk)